关于个人所得税的政策不断的完善，这也关系到我们每个人的口袋里的钱，而提高了工资、薪金收入的起征点，对于平衡高低收入的差距，有重要的作用，我们找工作的时候，用人单位会说税后到手的金额，但是我们自己要大概知道税前是多少，那么税后到手6000，税前多少呢？下面为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。

一、税后到手6000，税前多少

应发工资7200元，扣除应缴五险一金约1152元（养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%，公积金5%，因为地区和单位规定医疗保险和公积金比例可能有差异）。个人所得税=（7200-五险一金1152-5000免征额）x适用税率3%-0速算扣除率=31.44元，实发6016.56元。税前工资=所有收入总和-（社保+公积金）。税前工资指交纳个人所得税前的应发工资，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。一般指月工资。税后工资指的是税前工资扣除个人所得税、四金（养老保险、医疗保险、失业保险、公积金）中的个人交纳部分后，实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。

税后到手的金额

二、个税专项扣除包括哪几项

个税所得税的专项扣除有六项

1、子女教育

标准是每月1000元/每个子女

教育是指3岁到博士研究生（含留学），父母双方各扣50%或约定由其中一方按100%扣除，选定后一年不得改变。

提示：子女=婚生/非婚生子女、继子女、养子女。其他未成年人的监护人参照执行。

2、住房贷款利息

标准：每月1000元，扣除期最长不超过240个月。

提示：只能享受一套首套住房贷款的利息扣除。

3、住房租金

标准：a.直辖市、省会、计划单列市等按1500元/月扣除

b.其他城市（市辖区人口超过100万）按1100元/月扣除

c.其他城市（市辖区人口不超过100万）按800元/月扣除

提示：可扣除的是主要工作城市且没有自有住房而发生的住房租金支出，夫妻双方主要工作的城市相同只能一方扣除。

4、赡养老人

标准：独生子女，按2000元/月；非独生子女，与其兄弟姊妹分摊，每人每月小于等于1000元。

提示：老人是指年满60岁的父母，以及子女均过世的年满60岁的祖父母、外祖父母。

5.大病医疗

标准：80000元/年

提示：医药费用扣除医保报销后个人负担累计超过15000元的部分，可扣除，上限8万元。

6.继续教育

标准：学历（学位）教育400元/月，同一学历（学位）小于等于48个月

继续教育，取得证书的当年，按3600元定额扣除。

提示：本科及以下学历（学位）继续教育可以本人或父母扣除。

三、纳税人年度汇算的方式

纳税人可自主选择下列办理方式：

（一）自行办理年度汇算；

（二）通过任职受雇单位（含按累计预扣法预扣预缴其劳务报酬所得个人所得税的单位，下同。以下简称“单位”）代为办理。

纳税人提出代办要求的，单位应当代为办理，或者培训、辅导纳税人通过网上税务局（包括手机个人所得税app，下同）完成年度汇算申报和退（补）税。

由单位代为办理的，纳税人应在2021年4月30日前与单位以书面或者电子等方式进行确认，补充提供其2020年度在本单位以外取得的综合所得收入、相关扣除、享受税收优惠等信息资料，并对所提交信息的真实性、准确性、完整性负责。纳税人未与单位确认请其代为办理年度汇算的，单位不得代办。

（三）委托涉税专业服务机构或其他单位及个人（以下称“受托人”）办理，受托人需与纳税人签订授权书。

单位或受托人为纳税人办理年度汇算后，应当及时将办理情况告知纳税人。纳税人发现申报信息存在错误的，可以要求单位或受托人办理更正申报，也可自行办理更正申报。

以上就是为大家整理介绍的关于“税后到手6000，税前多少”等相关法律知识。综上所述，税后工资指的是税前工资扣除个人所得税、五险一金中的个人交纳部分后，实际到手的工资收入，知道算法之后就可以倒推出来税前是多少。